HR manager, IT recruiter
Ищем в команду IT recruiter / HR-менеджера.
Формат работы: удаленно.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
- Поиск и подбор кандидатов на позиции в digital (copywriter, content manager, linkbuilder, seo, web-дизайнер и другие) и IT (HTML-верстальщик, PHP-developer, QA и др.).
- Работа с job-сайтами, социальными сетями, мессенджерами.
- Анализ рынка.
- Работа с 3−5 вакансиями.
- Онлайн-собеседования кандидатов и оценка базовых профессиональных навыков.
- Onboarding, offboarding.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы (без задержек).
- Размер з/п обсуждается индивидуально и зависит от квалификации.
- Оплачиваемый отпуск (24 дня) и больничный.
- Премии на День рождения.
- Компенсация фитнеса и курсов.
- Гибкий график (есть возможность выбрать начало рабочего дня в промежутке с 8:00 до 10:00).
- Удалённая занятость, пятидневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день (+1 час перерыва).
- Позитивная рабочая атмосфера, контактные и открытые сотрудники.
- Долгосрочные проекты.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:
- Опыт в подборе персонала от 2-х лет (digital, IT).
- Опыт работы с различными digital-каналами поиска кандидатов (job-сайты, соц сети, фриланс-платформы, мессенджеры, дополнительные источники поиска персонала).
- Опыт в проведении онлайн-собеседований на различных платформах (skype, zoom, google meet, etc.).
- Опыт закрытия вакансий разных уровней (Junior, Middle, Senior).
- Высокий уровень коммуникативных навыков (грамотная устная и письменная речь).
- Уровень английского языка достаточный для чтения резюме.
Резюме с пожеланиями по ЗП за месяц отправляйте на имейл dev@infosource.link
_________________
О компании «Інфо Сорс»
«Інфо Сорс» предоставляет услуги в области проектирования, разработки, тестирования, внедрения и поддержки программного обеспечения.
Предлагает комплексные решения в IT-сфере, поставку и лицензирование аппаратного обеспечения по всему миру.
Сфера деятельности: разработка продуктов для игровой онлайн-индустрии
Откликнуться на вакансию